Forbudet mot etnisk og religiøs trakassering
29. november 2022
Hva innebærer forbudet mot trakassering på grunn av etnisitet og religion? Hva er terskelen for at handlinger anses som trakassering, og hva er arbeidsgivers ansvar for å forhindre trakassering på arbeidsplassen? I denne episoden av "Råd om rett" snakker Ragnhild og Siri om trakasseringsforbudet i likestillings- og diskrimineringsloven.
Relaterte artikler
- Hva gjør du med flinke ansatte som ikke kan oppføre seg?
- Forebygging av sykefravær – Hva er lov og hva er lurt?
- Medarbeidersamtalen
- Advarsler
- Prøvetid
- Kompetanseutvikling og ulike karriere-veier
- Arbeidstakers medvirkningsplikt ved sykefravær
- Håndtering av sykefravær
- Det koster å sette arbeid ut til en oppdragstaker som skulle vært ansatt som arbeidstaker
- Klage fra ansatte – varsel eller ikke?
Relaterte fagområder
Ønsker du våre oppdateringer?
Ja, takk!
Vi i Ræder Bing brenner for faget vårt, og er levende opptatt av å dele kunnskap. Derfor vil vi oppdatere deg jevnlig med å sende siste faglige nytt samt invitasjoner til gratis seminarer. Fyll ut din kontaktinfo nedenfor og få tilsendt vårt nyhetsbrev.
Laster....